今の役職と仕事内容を
教えてください
C.の代表としてマネジメント業務と、美容師としてサロンワークを行い、メイクやブライダルの外部講師もしています。わたしは二児の母ですが、家庭と仕事を両立させる女性美容師の在り方を見せるようにしています。
あなたの本気を教えてください
女性の幸せに本気です！わたしは、子どもが何よりも大切ですが、家族も同然のスタッフも同じくらい大切です。スタッフと子どもには未来があるから、育児と仕事を通じて学んだ、挑戦や失敗の大切さをみんなに伝えていきたいです。それと時間（休み）。自分を磨く教養日と家族と過ごす休養日の両方を大切にしています。
もっとも苦しかったのは
何年目でしたか？
それはどんなことですか？
子育てしながら働くことが難しい時期もありました。技術を磨くレッスンをしたくても子どものお迎えで帰ったり、勉強会にも不参加で置いて行かれる不安が常にありました。お客様と会社が働く主婦の大変さを理解し、サポートしてくれたおかげで乗り越えられました。
美容の仕事にやりがい、
生きがいを感じる転機
になった出来事は？
体の悩みを抱えたスタッフのために、心と体のバランスを整える複合施設C.(シー)をつくりました。エステ・カフェ・ヨガスタジオを組み合わせた、県内初のインナービューティーサロンは、わたしにとって大きな挑戦です。女性スタッフが美と健康の体現者になれたら嬉しいです。
お客様に対して、自分がもっとも
パフォーマンスを発揮
できていることは何ですか？
年齢や性格、価値観やファッションを下地にした、その時の気分で似合わせるメイクが得意です。わたしたち美容師は、売れているモードをパターン化して同じ顔をつくるのではなく、一人ひとりの悩みや憧れに共感し、女性を前向きにする魔法をかけていきます。
会社や業界の慣習や制度で
変えていきたいことは
ありますか？
結婚してからも女性が長く働くために、働く環境を改善します。ママ美容師を応援するサロンの空気感をはじめ、社会保険の加入、時短勤務シフトの導入、休眠美容師の復帰制度を整えました。これから社内に保育園もつくる予定です。
大切にしている言葉を
教えてください
「われ以外、みなわが師」。美しい心があれば、年齢を問わず自分以外の人たちから、たくさんのことを学べます。いくつになっても謙虚さを忘れないようにしたいです。
ライブスのスタッフに
望むことは？
わたしの理想は、恩師・山村良子先生のように、お客様と一緒に年齢を重ねる人生の伴走者「パートナー」になることです。スタッフには、自分らしく仕事・恋愛・結婚・育児と向き合って、美容師をやめないで長く続けて欲しい。幸せな美容人生を送ってもらいたいです。
